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1,,負(fù)責(zé)制定教學(xué)工作計劃和教學(xué)質(zhì)量目標(biāo),并組織實施,。
2,,落實人力資源部對教師的崗位安排,定期召開學(xué)部教師大會,,負(fù)責(zé)教師工作量的核定,,計算教師工作量及績效工資。
3,,對教師的教學(xué)計劃,、備課情況、教案,、學(xué)案,、作業(yè)等進(jìn)行檢查和抽查,確保教學(xué)質(zhì)量,。
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